ADSEA29_Directeur Adjoint dispositif REPIS DAD TROIS

Les missions du poste

L'Association pour la Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence
et des Adultes du Finistère,
gérant des services et établissements dans le secteur de la formation, du socio-éducatif,
du médico-social de l'insertion et de la prévention

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Pour le Dispositif REPIS SAEA, PEAD, DAD (Séjours de distanciation-remobilisation à l’étranger), TROIS (Accueil de Jour)

Un Directeur Adjoint (H/F)

Le 31/03/2025

CARACTERISTIQUES DU POSTE

Référence : Convention Collective 15 mars 1966

Type de contrat : Contrat à durée déterminée

Territoires : Quimper, Carhaix, Châteaulin

Date d’embauche : dès que possible (jusqu’au 1/08/2025)

Temps de travail : Temps plein 1 ETP (statut cadre), astreinte selon planning déterminé.

MISSIONS

Sous la responsabilité de la Directrice avec laquelle vous collaborez étroitement :

• Participer au pilotage stratégique et opérationnel du Dispositif
• Veiller à l’actualisation et la mise en œuvre des projets de service,
• Assurer l’encadrement et le soutien des équipes pluridisciplinaires (Responsables de service, travailleurs sociaux, psychologues, services généraux…)
• S’inscrire dans une approche soucieuse du travail en équipe, de la transversalité et la coopération à l’interne et à l’externe
• Superviser la gestion administrative et budgétaire en lien avec la direction
• Participer activement au réseau partenarial afin de favoriser les parcours mais aussi les échanges autour des politiques publiques à l’œuvre
• Garantir l’application des dispositifs réglementaires et de bonnes pratiques en protection de l’enfance
• Contribuer à l’évaluation et l’amélioration continue de la qualité.

ATTRIBUTIONS ET COMPETENCES ATTENDUES

- Connaissance du champ de la Protection de l’Enfance, des politiques publiques, de la législation.

- Capacités à animer, coordonner en apportant un soutien technique et clinique.

- Management participatif,

- Aptitudes relationnelles, rédactionnelles, organisationnelles

- Autonomie, rigueur et discrétion.

PROFIL

Expérience dans le secteur de la Protection de l’Enfance

Expérience dans le management

Compétences en gestion d’équipe, conduite de projet, travail en réseau

CAFERUIS ou niveau équivalent

POSTE

CDD temps plein, classification selon grille CCN 66, basé à QUIMPER

ENVOI DES CANDIDATURES

Merci, d’adresser votre candidature, C.V et lettre de motivation pour le 11/04 au plus tard à

Madame BESTAZZONI Directrice

6 rue Pierre Mocaer - 29000 QUIMPER

Ou par mail : s.bestazzoni@adsea29.org

Entretiens de recrutement prévus le 18/04