Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle Emd H/F
Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 200 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux :
- Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte
- Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social
- Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un-e Conseiller-ère en mobilité Professionnelle.
Dans le cadre de votre fonction, vous accompagnerez les demandeurs d'emploi dans le cadre du dispositif EMD.- mon Emploi Durable.
Vous accompagnez les bénéficiaires, dans le cadre d'entretiens individuels et d'ateliers, à identifier leurs compétences, améliorer l'efficience de leur recherche d'emploi et à valoriser leur candidature auprès des recruteurs.
Déplacement possible 1 à 2 jours par semaine sur Quimper.
PROFIL RECHERCHÉ
Compétences
Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des techniques d'entretien individuel mais aussi l'animation de groupe (classe inversée notamment, animation de jeu,), l'évaluation des compétences mais également votre connaissance de votre bassin d'emploi et du territoire, ainsi que des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet.
Expérience
Diplômé-e d'une formation de niveau Bac +2 minimum (de type accompagnement, psychologie du travail, ressources humaines, chargé d'insertion), vous avez une première expérience en qualité de formateur, chargé d'insertion professionnel, dans l'accompagnement au parcours ou en transition professionnelle, ou en tant que coach individuel ou collectif.
Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de groupe ou d'ateliers collectifs mais aussi d'entretiens individuels.