OPERATEUR / OPERATRICE LASER TOLES / TUBES (H/F)
La mission :
- Approvisionner la matière première sur les systèmes de chargement
- Régler les paramètres machines et lancer les programmes
- Suivre les découpes, réaliser les contrôles des pièces et procéder aux ajustements si nécessaire
- Dégrapper, trier, compter et identifier les pièces découpées
- Entretenir les machines, réaliser la maintenance de 1er niveau
- Reporter et saisir les informations nécessaires au suivi ERP
- Nettoyer son travail et son espace de travail
- Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer efficacement avec ses collègues et sa hiérarchie
- Respecter les règles de sécurité
Vous :
- Rigoureux(euse), organisé(e) et minutieux(euse), vous maîtrisez la lecture de plan, l'autocontrôle, et êtes garant(e) de la qualité de vos réalisations.
- Issu d'une formation technique, vous justifiez idéalement d'une première expérience solide en travail sur commande numérique dans un environnement industriel. Mais si vous avez de bonnes bases techniques, que vous savez lire des plans et que votre ambition est de vous ouvrir vers un nouveau métier, nous sommes prêts à vous former.
- Responsable, autonome, dynamique, vous incarnez les valeurs d'ARREMAD qui sont le goût du travail du métal, le sens du service client, la performance, dans un cadre de travail respectueux et bienveillant
Détails du poste :
Ce poste est à pouvoir en CDI
Horaires de journée - Travail en atelier (29450 Sizun)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identifier des non-conformités,Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes,Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Découpage, emboutissage
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.