Référent des mineurs confiés (H/F)
Le référent est chargé :
- du suivi des enfants confiés au Président du Conseil Départemental par décision judiciaire, ou par décision administrative
- favorise le développement psychomoteur, affectif, intellectuel et culturel des enfants confiés, en lien avec leur famille et leur environnement.
- prépare et assure leur avenir.
- participe à l'élaboration du projet pour l'enfant confié (PPE)
- participe aux projets et actions collectives
- assure une fonction d'analyse et de veille sur les évolution sociale de la population
- assure la continuité de service en cas d'absence d'un collègue
- participe à la formation des étudiants et l'accueil des stagiaires.
Compétences recherchées :
- connaître le cadre juridique de la protection de l'enfance
- comprendre et se faire comprendre des personnes, être capable de trouver la bonne distanciation
- réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et / ou familiaux, comprendre et se faire comprendre, être capable de trouver la bonne distanciation
- bonne capacité de rédaction de rapports socio-éducatifs
Exigences particulières : Permis B, disponibilité pour rencontrer les enfants et leurs parents en dehors des heures ouvrables du fait de la scolarité, des activités des parents.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Accompagner une personne dans ses démarches,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.