Directeur / Directrice Délégué (H/F)
Le groupe Eduservices s'est donné pour mission de créer de nouveaux modes d'apprentissage et de développement, mais aussi de connecter les membres de sa communauté à des professionnels aguerris, tout en œuvrant pour des pratiques responsables.
Vous êtes avide de challenge et vous aimez vous surpasser pour aller atteindre vos objectifs ? Soyez LA nouvelle recrue pour rejoindre une équipe dynamique avec un fort esprit de cohésion !
Notre aventure au Campus de Vannes :
- 2 écoles supérieures: AFTEC et IPAC Bachelor Factory.
- Un campus innovant tourné vers le monde de l'entreprise.
- Un développement régional, national et international.
A la recherche de nouveaux talents, Eduservices, fort de son positionnement en tant que leader de l'enseignement privé, recherche, pour le Campus Eduservices de Brest un(e) :
Directeur Délégué H/F
Sous l'autorité de la Direction Adjointe Campus, vous participerez très activement au développement de l'école et à son rayonnement.
Vos missions :
- Développement Commercial :
o Décliner la stratégie et la politique commerciale définies par les Directions de Groupe, de marque et d'établissement.
o Saisir des opportunités de développement et détecter les opportunités de marché.
o Entretenir les relations avec les grands comptes.
o Analyser et anticiper les évolutions de l'environnement externe.
o Participer au montage de Groupe.
- Gestion Budgétaire :
o Piloter le budget marque et sa performance.
o Assurer les ajustements potentiels.
o Maîtriser les frais et les dépenses.
- Management Pédagogique :
o Manager quotidiennement les équipes pédagogiques et l'organisation de l'école.
o Fédérer les équipes autour du projet.
o Assurer la direction pédagogique de sa marque et participer aux réunions de marques.
o Animer les réunions de rentrée, les réunions avec les parents, avec les tuteurs(trices).
o Participer aux conseils de discipline, conseils de classe.
- Relations Externes et Communication :
o Être le représentant de l'école en région en nouant des relations locales avec les médias, les organisations professionnelles, les réseaux professionnels, etc.
o Assurer les relations externes et participer aux projets.
o Utiliser son expertise et son expérience pour effectuer des propositions d'améliorations et d'évolutions des organisations, des méthodes et des outils.
o Communiquer en interne et en externe.
♟Vos atouts :
- De formation supérieure BAC+5 (obligatoire), vous justifiez d'une expérience significative à un poste de management. Expérience dans le domaine de l'éducation et du commerce.
- Véritable chef d'orchestre de l'organisation, vous êtes investi et vous aimez relever des challenges. Capacité à incarner une école et à être leader.
- Vous êtes fédérateur, autonome, bon gestionnaire, rigoureux, « homme ou femme » de projet et d'engagement.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Règles de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Élaborer, suivre et piloter un budget,Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques,Organiser le travail d'une équipe
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.