Faire un bilan de compétences Exploration vous amènera à définir un projet professionnel de toutes pièces en cohérences avec votre profil, vos compétences et le marché de l'emploi. Vous construirez un plan d'action et un plan de formation. Pour cela vous serez accompagné par votre consultant au …
Le Data Engineer ou Expert Big Data est le monsieur IT des équipes Data, il gère l'architecture de la donnée et mets en prod les modèles conçus par le data scientist. En suivant ce cursus, vous aurez toutes les clefs pour y parvenir. Un programme exhaustif qui fera de vous un Data Engineer …
L’approche traditionnelle du contrôle de gestion repose sur l’approche plan-budget-reporting qui vise à articuler stratégie et opérations sur la base d’une logique budgétaire. La production, l’analyse et l’exploitation de ces données financières participent à la structuration et à l’organisation du …
Le bilan de compétences a pour objectif de permettre à un(e) salarié(e), un(e) demandeur(euse) d’emploi ou un(e) chef(fe) d’entreprise d’identifier ses aspirations (ses valeurs, ses besoins, sa personnalité) et d’analyser ses compétences (ses ressources, ses savoirs et ses savoir-faire, ses soft …
Le bilan de compétences a pour objectif de permettre à un(e) salarié(e), un(e) demandeur(euse) d’emploi ou un(e) chef(fe) d’entreprise d’identifier ses aspirations (ses valeurs, ses besoins, sa personnalité) et d’analyser ses compétences (ses ressources, ses savoirs et ses savoir-faire, ses soft …
A l’issue de sa formation, le stagiaire pourra s’exprimer avec aisance en anglais dans les situations professionnelles relevant de l’accueil du public, accueillir une clientèle étrangère et entretenir une conversation soutenue, utiliser les expressions professionnelles et le vocabulaire adapté à sa …
Découvrir et mettre en pratique les principes généraux d'un document MS Word. Eligible Compte Personnel de Formation avec le code CPF : 135449, si ce stage est complété d'une préparation et d'un passage de TOSA. Ce stage est disponible partout en France.
* Acquérir les principes fondamentaux de la gestion de projet et concepts de base * Comprendre les méthodologies prédictives, basées sur la planification * Comprendre les cadres/méthodologies agiles * Comprendre les approches business du mode projet * Se préparer et réussir l'examen CAPm de PMI …
Le bilan de compétences a pour objectif de permettre à un(e) salarié(e), un(e) demandeur(euse) d’emploi ou un(e) chef(fe) d’entreprise d’identifier ses aspirations (ses valeurs, ses besoins, sa personnalité) et d’analyser ses compétences (ses ressources, ses savoirs et ses savoir-faire, ses soft …